グローバルキャリアの実現 – 日本語研修と日本向け人材育成

柔軟なオンライン教育の機会を探している日本語教師の方、また日本企業に対応可能な熟練したインド人エンジニアの採用をご検討中の日本企業にとって、アルプ・コンサルティングは信頼できるパートナーとなります。

アルプ・コンサルティングについて

アルプ・コンサルティングは、インドを代表する人事サービスおよび人材ソリューション企業の 1 つであり、幅広い分野にわたる採用、人材派遣、人材管理において数十年の経験を有しています。
 
当社は、ベインキャピタル社のポートフォリオ企業であり、日本のトップ 3 の人事コンサルティング会社の 1 つである (BREXA) 日本の子会社であることを誇りにしています。
BREXAは世界的な実績を背景に、5大陸18カ国で事業を展開し、日本国内では1,000社以上、全世界で5,000社を超える著名な顧客を擁しています。

日本向け研修・人材開発の信頼できるパートナー

当社は人事変革の信頼できるパートナーとして、グローバルキャリアの成功を促進する人材開発イニシアチブを主導し続けており、日本語研修プログラムはその取り組みの証です。
当社の使命は、技術と文化におけるギャップを埋めることにあります。特に以下の分野に特化して活動を展開しています。
認定を受けた日本語講師と、日本語能力試験（JLPT）N5からN1までの日本語を習得したい学生をオンラインでつなぎます。
優れた技術力、日本語対応能力、文化的適応力を備えた、優秀なインド人エンジニアを発掘、トレーニングし、日本企業における長期的な役割への配置を行います。

日本語教師の方へ

オンラインで日本語を教え、世界中の学習者を刺激しましょう。


JLPT 認定教師、または柔軟なリモート教育オプションをお探しの日本語講師の方に、アルプ・コンサルティングは最適なプラットフォームをご提供します。

当社の日本語プラグラムの特徴

意欲的で、キャリア志向の学習者にJLPT N5からN4、N3、N2、N1レベルまでの日本語を教えます。
柔軟な時間で100％オンライン授業を実施します。
日本でのキャリアを目指す学習者と協力します。
プロフェッショナルでサポート力のあるトレーナーネットワークの一員として働けます。
競争力のあるタイムリーな支払いを保証します。

採用までの流れ

アルプ・コンサルティングで 日本語教育トレーナーとしてのキャリアを始めるに当たって、以下の手順に従ってください。

  1. あなたの専門知識がグローバルなキャリア成長にどのように貢献するかを確認します。
  2. あなたの経験、資格、そして教えることへの情熱など、すべての関連情報をオンライン申請フォームに記入、提出してください。
  3. JLPT資格と経験を証明していただきます。
  4. 選考通過後、オンライン面接実施し、適性を評価するために模擬授業をお願いする場合があります。
  5. オンボーディングおよびプラットフォームの研修に参加していただき、クラスの割り当てや教材提供のサポートをして頂きます。
  6. オンライン授業を開始します。

日本雇用主の方に

日本で活躍できる熟練インド人エンジニアを雇用しましょう。

進化を続ける日本の産業は、信頼できる優秀なエンジニアの供給源を必要としています。アルプ・コンサルティングは、インドの優秀なエンジニアを発掘、育成し、日本企業への直接的な正社員採用を実現します。

当社と提携するメリット
  • トップ人材：事前選考を実施し、関連技術専門知識を持つエンジニアを確保します。
  • 言語および文化研修：JLPT N2/N3までの集中日本語プログラムを実施します。
  • 一貫した採用支援：候補者の選定から移転支援まで行います。
  • カスタマイズされた採用ソリューションで対応します。
  • 長期雇用に重点：貴社のチームに円滑に溶け込む長期従業員の採用を保証します。

実施プロセス

  1. 採用要件をお知らせください。募集するエンジニア職に関連する詳細な職務内容、経験レベルなどに言及してください。語学力および企業文化への適合性に関するご希望ついても明記ください。
  2. 言語能力に関する各種評価・試験を基にした候補者の絞り込みと選考を行います。
  3. 選考通過者に対して、文化オリエンテーションと並行して、効果的なコミュニケーションスキルを確保するためにJLPT N2 または N3 レベルまでの日本語および日本文化研修を実施します。

ビザ手続き、移転支援、オンボーディング調整など、スムーズな配置と継続的な統合をサポートします。

アルプ・コンサルティングは単なる人材紹介会社ではなく、キャリア実現の支援者であり、文化の架け橋となる存在です。

オンラインで日本語を教えたい方（フリーランサー）から、日本向けに優秀なインド人エンジニアを雇用したい企業の方々まで、あらゆるニーズを実現します。

Alp とのパートナーシップを検討してみませんか?

成長軌道にあるスタートアップ企業、人材パイプラインの維持に苦労している大企業、人事・研修機能のアウトソーシングを検討している企業など、あらゆるニーズに合わせたオーダーメイドのソリューションをご用意しています。 上記のフォーム（モバイル）または左側のフォーム（デスクトップ）からご送信いただければ、2営業日以内にご連絡いたします。 求人に関するお問い合わせは、このフォームへのご入力はご遠慮ください。求人をお探しの場合は、採用情報ページをご覧ください。人事チームからのサポートが必要な場合は、hr@alpconsulting.in までメールでお問い合わせください。